月工資不低于4000，工作清閑沒壓力，可以晚到會兒早走會兒，可以玩手機(jī)……這樣的單位非常好，趕緊辭職去找，正等著你呢。

就你這種心態(tài)到哪兒也很累，現(xiàn)在的事業(yè)單位是逢進(jìn)必考，如果你在縣城生活，那是讓人非常羨慕的一個職業(yè)。據(jù)我所知事業(yè)單位包括三類人員：

一類是管理人員，也就是事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)，系列為職員級，在縣級做到正科也就是天花板了，薪資和公務(wù)員系列的一二級主任科員相當(dāng)。

一類是專業(yè)技術(shù)系列，如果你的學(xué)歷資歷業(yè)績具備晉升條件，職業(yè)崗位空缺，在縣級可以走到副高，甚至是正高，這樣薪資水平就可以達(dá)到處級甚至是副廳級工資水平。

一類就是工勤崗位的技術(shù)等級系系列，最高可以走的高級技師，薪資相當(dāng)于技術(shù)副高或副處級工資水平。

總之，不管走什么系列，想提高你的薪資水平，最主要的途徑就是靠年頭，沒有捷徑可走。每個人都是從年輕時過來的，都是在低薪水平中一步步走過來的，比如本人也是在縣城工作，年輕時工資是非常低的，而且工作也非常辛苦，但是通過堅守，感覺自己生活過得也很堅實?，F(xiàn)在事業(yè)單位的兩年漲職務(wù)工資和五年漲薪級工資都已經(jīng)步入正規(guī)，所以你的4000元工資也是暫時的，不要在這時候迷失了方向，將來悔之晚矣。

如果你在事業(yè)單位是這種感覺，那你千萬不要辭職！因為社會上的其他行業(yè)，會更累、卷的更狠！

1、一個笑話

據(jù)說有個老外，是個加班狂，被委派到國內(nèi)的一家外資企業(yè)當(dāng)老總。老外剛一上任，就召集全公司的中層談話，讓大家以后注意，自己是個加班狂，如果哪一個中層跟不上公司的工作節(jié)奏，就請離職走人。

結(jié)果兩個月后，老外主動離職，說天天加班，這活簡直不是人干的！

事業(yè)單位超級累，試問哪個單位又不累呢？在社會上的任何一家企業(yè)，都不會很輕松。

2、不要這山望著那山高

生活是個圍城，城外的人想進(jìn)來，城內(nèi)的人想出去。工作也是一樣，任何一個人表面光鮮的背后，都是在辛辛苦苦的付出。

搬磚看著是力氣活，心不累吧，其實也累，找活、結(jié)賬、要錢，以及其他的勾心斗角，比比皆是。

有人的地方就有江湖，有江湖的地方就有紛爭。

3、調(diào)整心態(tài)，做好自己

事要一件一件的做，飯要一口一口的吃，盡量遠(yuǎn)離那些勾心斗角的事情，踏踏實實的過好自己的每一天。

放棄不該有的幻想，不去思考自己不能左右的事情。做到這幾點，相信你就不會那么累了。

總之，如果在事業(yè)單位都感覺到心累事多，超級累的話，你去其他的行業(yè)，肯定會更不適應(yīng)。你要做的是盡量的調(diào)整自己，適應(yīng)當(dāng)前的工作。

小縣城與工資4000元，事業(yè)單位，但是超級累，是心累事多，很壓抑，要不要辭職，很糾結(jié)？在小縣城里，事業(yè)單位，工資4000元，福利待遇也是不錯的。我覺得你不需要辭職，也不要糾結(jié) 。如果是超級累，心累事多，很壓抑，你先好好地上你的班，如果覺得實在是很累，可以適當(dāng)休息，出去走一走，看一看，調(diào)節(jié)一下，自己的心態(tài)。再說沒有哪一份工作是很輕松的，我們只能學(xué)會調(diào)節(jié)好自己的心態(tài)，勇敢，積極地去面對。事業(yè)單位工作，基本上很穩(wěn)定的，旱澇保收，對于現(xiàn)在很多人來說，是想都想不到的，尤其這幾年 因為疫情，大家都希望自己有一份穩(wěn)定的工作，穩(wěn)定的收入，這也是生活最基本的保障。別想太多了，工作累點，自己給自己多找一些樂趣，好好生活，一切都會好起來的。

謝謝邀請。就你提出的問題，我談?wù)勎业挠^點，我不建議你匆忙的辭職，原因如下。

第一、你現(xiàn)在有一個穩(wěn)定的單位和固定的收入，已經(jīng)比較好了。現(xiàn)在工作比較難找，特別是找個稱心如意的工作很難的。在小縣城每月4000塊錢工資還算可以，在事業(yè)單位上班，工作性質(zhì)也很不錯了。

第二 、現(xiàn)在無論干什么工作都不輕松。在工作中踏踏實實、盡職盡責(zé)，圓滿完成工作任務(wù)是要付出很大的心血的。

第三、工作中要調(diào)整好自己的心態(tài) ，控制好情緒。充滿陽光，正能量的去工作，不要被消極的、負(fù)面的因素影響自己。

第四、努力提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平，處理好領(lǐng)導(dǎo)和同事的人際關(guān)系，提高情商。你所說的超級累，心累事多，很壓抑，估計就和這方面有關(guān)。其實工作累點重點苦點都沒什么大不了的，工作人文環(huán)境很重要。試想一下，如果領(lǐng)導(dǎo)很重視你、賞識你，領(lǐng)導(dǎo)交辦給你的任務(wù)，你還會感到心累嗎？如果同事關(guān)系處理的很融洽，還會感覺到很壓抑嗎？

第五、心胸要寬闊，有時也要有阿Q精神。格局要大，眼光放長遠(yuǎn)些。

愿我講的對你有所幫助。最后提醒你一點，千萬不要將工作中的不好的負(fù)面情緒帶到家里中去。

我想說任何一份工作要想有價值，首先得從內(nèi)心去熱愛它。因為一份工作，要長久地去做，如果少了那份激情，就會覺得身心疲憊。

當(dāng)然，我不支持盲目辭職。因為這幾年疫情的反反復(fù)復(fù)，能有一份旱澇保收的工作實屬不易。小縣城的工作固然事多工資低，但是要知道在大城市的壓力也是非常大的，并不是說大城市的工作就一定會稱心如意。高工資的背后就是高付出和高消費。

在小縣城，工資雖低，但是房價和物價也低，生活的本身是相對比較安逸。當(dāng)然，如果你的父母已經(jīng)讓你實現(xiàn)了財富自由，那么你可以毫不猶豫地放棄這份事業(yè)單位的工作，因為人要去闖，首先得有資本。如果你已成家，父母收入微薄，還要負(fù)擔(dān)家庭的責(zé)任，我勸你還是要想清楚。你輕易的離職，會引發(fā)一系列的連鎖反應(yīng)，導(dǎo)致很多不好的后果。

在小縣城，事業(yè)單位工作繁瑣，但是并不是高強(qiáng)度的工作。要知道在很多高收入的企業(yè)，那真的說是007都不為過。那沒日沒夜地加班才會讓你崩潰，那頭頂?shù)陌l(fā)際線讓你懷疑人生工作的目的到底是什么？其實，很多時候，是我們要去適應(yīng)工作，而不是讓工作來主導(dǎo)我們。

累，是一種常態(tài)。不管你在哪工作，都會有累的時候，但是人最重要的是學(xué)會苦中作樂。除非你真的是特別有能力，有才華，我覺得辭職是可以義無反顧的，因為這個世界永遠(yuǎn)會有一扇窗是為你而開，永遠(yuǎn)會有一片天地屬于你。

有靠山、有背景、有能力就辭了吧。沒有就咬牙堅持吧！江湖險惡！

每份工作都會有自己不喜歡、不開心的部分，每份工作都會有心累的時候（我們稱“職業(yè)倦怠”），辭職是無法很好地解決上述問題。

辭職是一種選擇，但不是唯一的選擇，找到心累、壓抑背后的成因才是改變的關(guān)鍵所在。

小縣城，月入，4千，事業(yè)編制，其實可以了。辭職要慎重！平衡自己心態(tài)，發(fā)展一門愛好，學(xué)會化解轉(zhuǎn)移。我的意見供參考。

如果家庭條件好，有固定收入(租金等)，可以了考慮辭職。

如果沒其他經(jīng)濟(jì)支撐，建議不辭職，找好下家再動身。體制內(nèi)壓抑試圖轉(zhuǎn)移注意力，熬一熬，當(dāng)你熬過這段日子你就豁然開朗。實在熬不過，甚至嚴(yán)重影響身心健康了，一是像上級反應(yīng)，二就瀟灑走人，你可能會心情瞬間舒暢[捂臉]